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Chance für Seiteneinsteiger
Manager, Führungskräfte, Executives, Unternehmer, Consultants, Partner, Interimsleute, Geschäftsführer und Verwaltungsräte mit Fachwissen, Management- und Branchen-Erfahrung gesucht!
Entgegen häufiger Meinungsäusserungen von Personalvermittlern haben Führungskräfte und Manager als so genannte Seiteneinsteiger (Quereinsteiger) durchaus intakte Chancen auf dem Arbeitsmarkt, sofern folgende Bedingungen erfüllt sind:
Solides Fach- und Branchenwissen und Erfahrung mit Leistungsausweis Fundiertes Know-how und Erfahrung im Vertrieb, Verkauf, Kundenakquisition Anwendungserfahrung von E-Business und unternehmensintegrierter E-Business Anwendungen Betriebswirtschaftliches Know-how in Verbindung mit Fach- und Branchenwissen Fähigkeit für interdisziplinäres, branchenübergreifendes Denken und Handeln Flexibel und offen für neue Entwicklungen
In Zeiten des Umbruchs und zunehmend interdisziplinärer, branchenübergreifender Unternehmensanwendungen und Partnerschaften zwischen Unternehmen sind Führungskräfte und Manager als Seiteneinsteiger (Quereinsteiger) häufig gegenüber Brancheninsidern vorzuziehen, da die Gefahren der Voreingenommenheit und Betriebsblindheit entfallen.
In folgenden Unternehmens-Situationen sind erfahrungsgemäss Führungsleute und Manager als Seiteneinsteiger (Quereinsteiger) besonders erfolgreich:
Interdisziplinäre und/oder branchenüberlappende Geschäftsentwicklungen wie z.B. IT-Entwicklungen und IT-Management in der Biotechnologie und Gesundheitsbranche Turnaround-Management von Gross- und Klein-Unternehmen Unternehmens-Nachfolge von KMU Innovationsmanagement unter gleichzeitiger Einführung von technologischen und betriebswirtschaftlichen Innovationen Existenzgründung als Franchisenehmer
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Sowohl für unsere KMU-Mandate im Innovations- und Turnaround-Management als auch für unsere nach strengen Kriterien ausgewählten Projekte, Neugründungen, Joint-Ventures, Start-up und Spin-off Firmen suchen wir laufend unternehmerisch tätige Führungskräfte. Angesprochen sind dabei insbesondere auch Quereinsteiger mit den oben erwähnten Eigenschaften. |
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Interessenten bewerben sich mit einem kurzen Personal-Notiz (CV-Kurzform) zuhanden Herrn Dr. Franz J. Beeler: Kontakt (Bitte elektronische Bewerbung, keine
Postsendungen!).
Weitere Möglichkeiten konkreter Job- und Partnerangebote finden Sie in unserer Jobbörse und Kooperationsbörse sowie unter Manager gesucht und Internet-Jobs.
Stichworte: Quereinsteiger, Berufswechsel, Neustart, Neugründung, Seiteneinsteiger, Existenzgründer, Franchising, Franchisenehmer, Franchisepartner, Franchise-Vertrieb, Franchise-Expansion, Franchisegeber, Partner, neue Geschäftsmodelle, Innovationstypen, technologische Innovation, betriebswirtschaftliche Innovation, soziale Innovation, interdisziplinäre Innovation, branchenübergreifende Innovation, Turnaround- Management, Unternehmensnachfolge, Innovations-Architekt, Manager-Jobs, Unternehmer, Partner,
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Interessantes für Jobsuchende, Gründer und Unternehmer:
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Nutzen Sie Google-Websearch zur Job- oder Bewerbersuche! |
Geben Sie Stichworte zum gewünschten Job oder Bewerber ein (z.B.: Turnaround, Manager, Verkauf) und suchen Sie unter kmuinnovation.com oder im Web
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US-Mandate: Chance für Selbständige & Unternehmer! |
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Mit der CreenCard erhöhen Sie Ihre Marktchancen. Die USA verlosen 55.000 GreenCards! |
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Für unsere US-Mandate im Innovation & Venture Management suchen wir erfahrene Führungsleute, Manager, Praktiker und Unternehmer mit Technologie-, Innovations- und/oder Finanz-Knowhow, welche temporär oder auf Vollzeit eingesetzt werden können. Englisch auf Verhandlungsniveau bildet die Voraussetzung.
Kandidaten mit GreenCard werden bevorzugt. |
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